Dass wir seit Generationen so erfolgreich sind, liegt daran, dass wir in allen Bereichen au höchste Qualität setzen. Das gilt für unsere Speisen und Getränke genauso wie für unsere Mitarbeiter:innen. Die Arbeit bei uns ist sicher nicht leicht. Aber sie wird durch eine super Verdienstmöglichkeit, tolle Kolleg:innen und einen sicheren Arbeitsplatz für viele zum Traumjob.
Seit über 100 Jahren verwöhnen wir unsere Gäste mit österreichischen Schmankerln im schattigen Gastgarten unter alten Kastanien- und Nussbäumen und in vielen gemütlichen Innenbereichen. Das Schweizerhaus hat schon viele Preise gewonnen und ist weit und breit für seine Stelze und das Budweiser Budvar bekannt, das nach der traditionellen Methode in drei Phasen gezapft wird und so sein markantes Schaumhauberl bekommt.
Und wie das in Familien nun einmal so ist, will man, dass es allen gut geht. Den Gästen natürlich. Aber vor allem auch den Mitarbeiter:innen. Wir wollen, dass alle gerne zur Arbeit kommen und stolz darauf sind, im berühmtesten Biergarten des Landes den Menschen ein Lächeln ins Gesicht zu zaubern.
Dein Traumjob ist nur noch wenige Klicks entfernt. Bevor du deine Bewerbung abschickst, kannst du dir hier aber noch einmal richtig Gusto auf deinen neuen Arbeitsplatz holen. Wir wissen durchaus, dass die Wege lang und die Schlitten schwer sind – darum haben wir ein paar besondere Zuckerl für unsere Mitarbeiter:innen zusammengestellt.
Ein sicherer Arbeitsplatz mit einem Klima,
um das man sich keine Sorgen machen muss.
Die Saison startet traditionell immer am 15. März und geht bis zum 31. Oktober. Die Gäste kommen so verlässlich wie das Amen im Gebet und bringen nicht nur Durst, sondern auch gute Laune. Und die springt auch auf unser Arbeitsklima über. Auf dich warten tolle Kollegen, gute Stimmung, ein freundschaftlicher Umgang.
Guter Verdienst und Umsatzbeteiligung.
Unsere Mitarbeiter:innen sind das Rückgrat des Schweizerhauses. Das wissen wir und deswegen zahlen wir faire Löhne. Und das auch pünktlich! Auf Wunsch können wir auch gerne über ein Modell mit Umsatzbeteiligung reden.
Um im Schweizerhaus zu arbeiten,
braucht man viel Energie!
Darum legen wir besonderen Wert darauf, dass bei uns alle gut verköstigt werden. Und das nicht nur bei unserer legendären Abschlussfeier.
Deine Aufgabengebiete umfassen:
Das solltest du mitbringen:
Zusätzlich zum kollektivvertraglichen Mindestlohn bieten wir eine Überbezahlung in Höhe von 230,00 EUR (= Gesamtlohn 1.950,00 EUR). Zudem ist eine leistungsabhängige Überzahlung möglich.
unbefristete, ganzjährige Vollzeitbeschäftigung
Deine Aufgabengebiete umfassen:
Das solltest du mitbringen:
Wir bieten:
Die Höhe des Entgelts liegt zwischen € 3.900,-- und € 4.200,-- brutto pro Monat – je nach Qualifikation und Berufserfahrung.
für die neue Saison auf Teilzeit- oder Vollzeitbasis (35 bis 40 Stunden/Woche)
Deine Aufgabengebiete umfassen:
Das solltest du mitbringen:
Zusätzlich zum kollektivvertraglichen Mindestlohn bieten wir eine Überbezahlung in Höhe von 200,00 EUR (= Gesamtlohn 1.829,00 EUR). Zudem ist eine leistungsabhängige Überzahlung möglich.
Aufgabengebiet:
Durchführung von Störungsbehebungen, Wartungen, Instandhaltungen und Reparaturen der technischen Anlagen und Gerätschaften (z.B. Heiz- und Lüftungstechnik)
Durchführung von haustechnischen Service- und Reparaturarbeiten mit Schwerpunkt auf Elektro- und Installationstechnik sowie Großküchengeräte
Verantwortung für die Funktionsbereitschaft aller Einrichtungen
Anforderungen:
abgeschlossene handwerkliche bzw. technische Ausbildung (z.B. HKLS-Bereich, Schlosser oder vergleichbar)
mehrjährige fachliche Erfahrung im Bereich Haustechnik
Pünktlichkeit, Genauigkeit sowie teamorientiertes Denken und Handeln
Teamplayer mit Hands-On-Mentalität
selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
EDV-Kenntnisse
Führerschein B
Staplerschein, Brandschutzwart von Vorteil
Wir bieten:
einen modernen, sicheren und langfristigen Arbeitsplatz in einem seit über 100 Jahren familiengeführten und innovativen Traditionsunternehmen
flache Hierarchie
zentrale Lage mit perfekter öffentlicher Anbindung
ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
freie Verköstigung (Speisen und Getränke), verbilligter Parkplatz
jährliche Firmenfeier
Arbeitszeit von MO bis FR ab 07:00 Uhr – 1x / Monat auch am Wochenende
unbefristete Vollzeitbeschäftigung (40 Stunden/Woche)
Das Mindestentgelt für diese Stelle beträgt 2.750,00 EUR brutto pro Monat, Überzahlung je nach Qualifikation möglich.
Nur noch wenige Schritte zu deinem Traumjob! Und die kannst du sogar auf der Couch liegend tun. Schick uns deine Bewerbungsunterlagen. Wir melden uns dann schnellstmöglich bei dir und laden dich im Idealfall gleich zu einem persönlichen Kennenlernen bei uns im Schweizerhaus ein. Das gesamte Schweizerhaus Team freut sich schon auf dich!
Deine Familie 
